대체인력 지원금 지원기간1 사업주를 위한 출산육아기 대체인력 지원금 쉽게 이해하기 (1인당 최대 120만원 지급) 사업주는 근로자의 출산휴가 또는육아기 근로시간 단축을 허용하면업무와 인력에 대한 공백이 발생해부담이 큽니다. 이에 정부는 사업주의 부담을완화하기 위해 육아기 대체인력에대한 지원을 하고있습니다. 오늘은 사업주를 위한 출산육아기 대체인력 지원금사업에 대해 알아보겠습니다. ※ '육아휴직 대체인력 지원금'은(≠출산육아기 대체인력 지원금)22년 1월 1일 부로 제도가 개정이 되어21년 12월 31일 이전 지급요건을 충족한 경우에만 지급을 받을 수 있습니다. 대체인력 지원금이란? 근로자의 출산 전·후 휴가, 유·사산 휴가 또는육아기 근로시간 단축 기간 중 대체인력을활용하는 사업주의 대체인력 인건비를 지원하는 제도. ※ 21.12.31. 이전 육아휴직 대체인력 지원금은 유지※ 22.1.1.이후 육아휴직 대체인.. 2024. 5. 5. 이전 1 다음
